|
|
Never stand still. If you stand |
|
|
Never stand still. If you stand |
Update bijeenkomst met beoordelaars
Na de bijeenkomst van 10 januari, heeft de keurmerk commissie samen met de beoordelaars het keurmerkplan en de procedures besproken. Hieruit is naar voren gekomen, dat de eisen heel duidelijk moeten zijn. Vooral het bijhouden van het keurmerk met minimaal 2 vakkennisdagen per jaar moet op een hoog niveau komen te staan. Wij hebben op 10 januari met de plannen ook bedragen genoemd. Het is mogelijk dat hierin nog wijzigingen worden aangebracht. Iedereen wordt hiervan zo snel mogelijk in kennis gesteld.
Update info bijeenkomst 10 januari
Op maandag 10 januari hebben we een informatie bijeenkomst gehouden over het keurmerk voor interieur- en vastgoed stylisten dat vanaf het voorjaar 2011 in werking zal gaan treden. We gaan uitgebreid alle procedures, competenties en de reality-check op de site zetten. Dit zal in de 2e helft van januari terug te vinden zijn. De opkomst was heel hoog (meer dan 100 stylisten) en het grootste deel gaf aan voor het keurmerk te willen gaan. Heb je specifieke vragen of ideeën nav deze bijeenkomst, stuur dan een mail naar info@crisp-stylisten.nl
Vanaf januari 2011 starten we met de procedures voor het keurmerk, de ere-divisie van CRISP. Dit keurmerk is het enige binnen ons beroep. We kunnen ons daarmee duidelijk profileren én onderscheiden. Aan het keurmerk zijn, naast je lidmaatschap, kosten verbonden. De beoordeling zal door specialisten uit de branche gedaan worden.
Keurmerk-stylisten zullen op allerlei gebied voorrang en voorkeur krijgen.
De grote merken binnen de branche willen graag met keurmerk-stylisten samenwerken. Jaarlijks worden speciale trainingsdagen georganiseerd om je vakkennis op peil te houden.
Over al deze zaken en nog veel meer vertelt de werkgroep keurmerk je op maandag 10 januari 2011 van 15.00 tot 17.00 uur. Natuurlijk is er gelegenheid tot het stellen van vragen.
Achter de schermen zijn we steeds harder aan het werk met de vormgeving van het keurmerk. 94% van de stylisten heeft aangegeven hier graag mee te willen werken. Dit bleek uit de enquete die we begin dit jaar hebben gehouden. De woonbranche wil ook erg graag samenwerken met keurmerk stylisten.
Op maandag 10 januari om 15.00 uur willen we graag een informatie-bijeenkomst houden in onze homebase in Nieuwegein, zodat je meer komt te weten én antwoord kunt krijgen op je vragen. Aansluitend is er een gezellige nieuwjaarsborrel. Binnenkort ontvang je een datumprikker mail hierover.
Er zit wat tijd tussen nu en de laatste update van de werkgroep keurmerk in samenwerking met de keurmerk deskundige. Dat betekent niet dat we hebben stilgezeten. Inmiddels hebben we de competenties voor een groot deel in kaart gebracht, leden voor een beoordelingscommissie worden benaderd, en alle procedures worden op een rijtje gezet. Duidelijk is nu al wel, dat er een splitsing zal zijn in interieurstyling en vastgoedstyling. Natuurlijk kun je voor beide in aanmerking komen als dat je vakgebied is. Begin januari ontvangen de leden een uitleg met de mogelijkheid zich aan te melden voor het keurmerk. Ook zal er begin januari een informatie-bijeenkomst worden gehouden, waarbij alle ins en outs goed worden doorgenomen en alle vragen zo goed mogelijk worden beantwoord. Uit de wens om een keurmerk te lanceren is CRISP ontstaan, we geloven daarom ook dat we dit goed en grondig kunnen neerzetten. Misschien heb je nu al vragen? Stel ze gerust en klik hier.
Voor CRISP is het opzetten van een keurmerk een van de belangrijkste speerpunten. Hiernaar is een grote vraag vanuit de stylisten, maar zeker ook vanuit de branche.
De werkgroep heeft zich uitgebreid verdiept in de enquêtes die in het begin van het jaar onder onze leden zijn afgenomen. Er is nog steeds veel werk te doen, want een keurmerk staat voor kwaliteit. Het zal ook niet eenvoudig zijn iedereen tegemoet te komen, maar de werkgroep stelt het belang van de stylisten als prioriteit en hopen dat het voor zoveel mogelijk stylisten een goede aanvulling gaat worden.
Werkgroep Keurmerk heeft inmiddels met een deskundige gesproken en voor de ontwikkeling van het keurmerk is met hem een tijdstraject vastgesteld. We zijn nu zover dat we een voorzichtige schatting durven te maken, we hopen om met ingang van 1 januari 2011 met het keurmerk te werken!
Op de kick-off in september 2009 is gebleken dat er veel behoefte is aan een keurmerk om ‘kaf van koren’ te onderscheiden. Tegelijkertijd kleven er aan zo’n keurmerk ook een heleboel vraagtekens. We hebben gemerkt dat in de details de meningen nogal verdeeld kunnen zijn. Daarom is er een werkgroep opgericht vanuit de leden. Ron Veldhuysen, Nicolet Groen, Getty van der Weij en Marie-Gon buigen zich over deze lastige materie. Om een referentiekader te vormen, is besloten om alle leden persoonlijk te benaderen met vragen die over de invulling van het keurmerk gaan.
Het formuleren van een keurmerk gaat langere tijd duren omdat hierin veel onderzocht moet worden. Tussentijds houdt de werkgroep de achterban op de hoogte.